Особенности формирования трудового законодательства в отношении женщин в России

doi:10.17223/22253513/57/9

Эндаумент фонд ТГУ!
Впиши своё имя в историю университета
- Сделать пожертвование -

Add to "Quick Collection"

Description	Size	Format
Особенности формирования трудового законодательства в отношении женщин в России	434 KB	Adobe Acrobat PDF	Read	Download
DOI Доступ к ресурсу на сайте издателя			10.17223/22253513/57/9

#гендерная дискриминация

#защита прав женщин

#трудовые отношения

#трудовое законодательство

Title: Особенности формирования трудового законодательства в отношении женщин в России
Title: The specifics of the formation of labor legislation in relation to women in Russia
Creator: Лиликова, Оксана Сергеевна
|
Гусакова, Юлия Сергеевна
Date: 2025
DOI: 10.17223/22253513/57/9
Description: Трудовое законодательство в России прошло долгий путь развития, и особое внимание в этом процессе уделялось правам женщин. С момента принятия первых трудовых кодексов в начале XX в. и до настоящего времени законодательство стремилось защитить интересы женщин на рынке труда, учитывая их специфические потребности и особенности. Авторами осуществляется исследование исторических документов, ранее обладавших юридической силой на территории России, в которых содержатся прямые или косвенные нормы, регулирующие трудовые отношения с участием женщин. На основании произведенного анализа делается вывод, что путь формирования трудового законодательства в отношении женщин в нашем государстве берет свое начало еще с IX столетия, однако, наиболее значимые этапы происходили в начале XX – начале XXI вв.